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Definición de trabajo remoto
El trabajo remoto es una modalidad de empleo que permite, de modo absoluto o parcial, cumplir objetivos laborales desempeñando tareas a distancia, cualquiera sea el lugar del planeta en el cual cada empleado/a se encuentre desempeñando la función para la cual fue contratado/a. Este estilo se caracteriza por priorizar las metas y apostar tanto al […]
Definición de aprendizaje organizacional
El aprendizaje organizacional es el proceso que se lleva a cabo en una organización para la creación, la transferencia y la utilización de conocimientos. Los miembros de la entidad, de este modo, desarrollan habilidades y adquieren competencias. Puede asociarse el aprendizaje organizacional a la capacitación y el desarrollo profesional de los recursos humanos. La planificación […]
Definición de trabajador
Un trabajador es un individuo que trabaja. Si bien esa es la definición principal del concepto, el término puede usarse con distintos matices y acepciones. Es muy importante tener en claro que trabajar implica llevar a cabo una actividad intelectual o física. Lo habitual es que la idea de trabajo se asocie a la ocupación […]
Definición de recurso
Recurso es todo aquello que resulta útil (y necesario) para cumplir un propósito u obtener algo que se pretende. Se trata de una palabra derivada del vocablo latino recursus que, según se advierte al consultar el diccionario de la Real Academia Española (RAE), posee algunas otras acepciones que le amplían y diversifican su aplicación y […]
Definición de estrategia empresarial
La estrategia empresarial es el conjunto de las medidas y decisiones que una compañía aplica con la intención de alcanzar sus objetivos. Se trata de la guía que indica los pasos a seguir para llevar a cabo lo planificado. Cabe destacar que la idea de estrategia alude a la dirección de un asunto. Empresarial, en […]
Definición de flexibilidad laboral
La flexibilidad laboral es un método de organización del trabajo que le permite al empleado elegir, dentro de ciertos límites y de acuerdo a determinados criterios, cómo cumplir con sus tareas. De este modo, el trabajador cuenta con una mayor libertad en comparación a otros sistemas o regímenes. Con la flexibilidad laboral, el empleado encuentra […]
Definición de colaborador
Colaborador es todo aquel que ayuda o colabora en una tarea o situación. Se trata de alguien que, en la práctica, da asistencia para el desarrollo de una determinada labor. De acuerdo a las definiciones incluidas en el diccionario de la Real Academia Española (RAE), este vocablo se aprovecha para describir a la persona que, […]
Definición de empleado
Empleado es un término que identifica al individuo que desarrolla una tarea o actividad a cambio de un sueldo o salario. Si la persona contratada para un puesto o cargo laboral es de género femenino entonces adquiere protagonismo el concepto de empleada. Del análisis del plano real se desprende que, en la práctica, hay una […]
Definición de atención al cliente
La atención al cliente es tanto un área propia de una empresa como un servicio de toda firma corporativa que hace foco en los procesos de asistencia, cuidado, asesoramiento y atracción de la clientela para que la experiencia de compra de un producto o la contratación de una prestación sea lo más satisfactoria posible. Invertir […]
Definición de six sigma
Six sigma es la denominación de un método que apunta a lograr una mejora en los procesos que se llevan a cabo en una organización. Se trata de una estrategia que apunta a la optimización de la producción y la calidad. La denominación de six sigma está asociada al uso de herramientas estadísticas. Se llama […]
